语言的艺术算是被唐汉东玩明白了。

应接矛盾的战术拿捏也驾轻就熟，犹如神来之笔。

拉拢一批人的方法简单直接。

找到自己与他们的共同点。

勾起相似的情绪。

便能引导团队的力量去集火同一个目標。

目標为何？

敌人。

敌人是谁？

姜超。

以上，就是姜超跑来挑衅唐汉东时，简单三两句对话所產生的结果。

你想单挑我一个？

少来！

爷让你单挑我们一群。

这叫四两拨千斤。

之所以轻描淡写应对姜超的挑衅，是因为唐汉东並没把他看在眼里。

会叫的狗通常都不厉害。

也就不值得唐汉东浪费太多精力。

至於姜超会不会成为阻碍唐汉东转正的隱患……

开玩笑呢。

姜超后台就算是百货大楼总经理，也管不著唐汉东供销合作社临时工转正的事儿。

別说百货大楼总经理。

只要唐汉东得了一等奖。

县供销合作社老大也不敢阻拦。

因为规矩。

九十年代国企单位改革到来之前。

港岛商人的资本尿性还没腐蚀到內陆这边。

工人就是绝对的大哥大。

八十年代中后期挺有意思的。

某些中层小领导想要给不对付的人穿小鞋也不容易。

既要分人又不敢太光明正大。

因为这个时代的工人底气很足。

有性子冲的，脾气倔的，遇事是真敢掀桌子。

察觉到不妥的姜超被人拽著。

正要借坡下驴就此先行撤退。

却被人当眾叫出名字，还逼问了一句。

明晃晃的挑事儿。

“关你屁事！”

姜超没忍住，但火气却瞬间从唐汉东转移到说话那人身上。

都是职场里混的。

再差也差不到哪儿去。

姜超是有点衝动了，但那是因为他小瞧了下边的泥腿子。

发现事不可为，却又被人將了一军。

惹不得乡镇代表的泥腿子，还惹不起自己单位的同事？

闹多大都没问题的呀。

大不了两败俱伤。

“姜超，我好心好意问你，你咋还骂人呢？就你这態度，也难怪人家说你瞧不起乡镇同事……”

好嘛。

都不是好相与的。

跳出来这人加深了区域鄙视链的印记。

帮唐汉东补上一刀的同时，也是继续深挖影响，为他自己筹谋做铺垫。

反正这个矛盾不是他先挑起来的。

也不是他主动构陷的。

刚才人家亲口说姜超瞧不起下边乡镇来的同志。

食堂里那么多人可都听到了。

自己帮他解围还被他骂了呢。

姜超一而再的失態。

別的或许差点火候。

但脾气大、不礼貌指定没跑了。

估计『瞧不起乡镇同事』的名声也得落他头上。

这名声传出来可真不咋好听。

他自己头疼，但某些人肯定喜闻乐见。

姜超是百货大楼二楼文具柜檯销售小组的组长。

但组长属於短期选拔的非正式职务，每一季度都会根据综合表现与组员內选来制定。

姜超闹了这一出。

下一季度再重新提拔组长可就不一定有他份儿了。

就算事件闹不大，时间拖太长，最终翻不起浪花。

但近距离產生点其他影响也不错。